少人数制グループ研修

現場の課題を扱うから変化が実感できる!

結果を出せる組織は、必ず良い関係性があります。

少人数制グループ研修では、目標設定、課題解決などチーム個別の課題を扱います。研修では、コミュニケーションの取り方を肯定的に変え参加者が安心出来る場を作りながら目標達成、問題解決を行います。結果と同時にチームコミュニケーションを学び、協力体制、仲間意識も高められますす。研修を受けながら目標達成、課題解決が行えるから現場の変化を実感できます。

■目標設定研修

■課題解決研修

少人数制グループ研修サービス

貴社の個別の課題を扱います

研修用のワークではなく、貴社の個別の課題を扱います。「何をしていいかわからないけどもっと元気積極的になって欲しい」などの思いも目標設定から行いますので安心してお任せください。

少人数で行動、振り返りを行いながら進めます

少人数で目標と行動を管理しながら行います。「行動すること」それを「振り返る」ことが大人の学びでは、重要です。お互いに声を掛け合える環境、現場の課題だからこそ結果を出せるのです。

最大5名まで※オプションにより人数追加あり

自然にコミュニケーション力が向上します!

いつもの仲間と意図的に関わることでコミュニケーション量が格段にアップします。また、円滑なコミュニケーションが行われないと研修が進みません。
目標達成、課題解決の過程でコミュニケーションを学んでいただけます。

研修参加人数 10名まで 
回数・期間 月1回2時間 6ヶ月間~

事例のご紹介

ここでは弊社のお客さまの事例をご紹介します。

一人ひとりが積極的に行動できるようになって欲しい!

小出エンヂニアリング株式会社 様

所在地:静岡県磐田市 業種:製造業 社員数:8名

研修導入の経緯:
そろそろ従業員の教育を行っていきたいと思っていました。もっと意欲的に取り組む力をつけて将来、売り上げに貢献できるような人材になってもらいたいと考えていました。さらに研修を行うことで社外への信頼も高めていきたいと考えていました。当初は、自分で目標設定をさせて行おうかと考えていましたがどのようなやり方が最適なのか変わらず進められないでいました。そんな時、あるセミナーで山梨さんの話を聞き「これだ!」と思い導入することにしました。やはり、専門家にお願いするのが一番早いと思いました。

 

研修参加者:2名

研修期間:9か月間

研修内容:
自主的行動の促進 目標設定と課題解決 PDCAサイクルの定着

  • 毎月1回90分間の研修
  • 毎週フォローアップシートの記入によるサポート

感想:
今まで消極的だった社員が積極的になってきました。自分の意見をしっかりと伝えるようになり下向きがちな顔も上を向いてきました。
実は一番の変化は、自分が頭ごなしに怒ることがなくなったことです。できていることを見てそしてどうしたらいいかを伝えられる。従業員への接し方が変わりました。
山梨さんが従業員と接している姿を見てどのように関わればいいのかを学んでいました。
せっかく導入するのだから自分も吸収しようというきっかけにもなっていました。
また、直接従業員から話を聞くのではなく、第3者から聞くと今まで気がつかなかったことや見方が出来るようになります。それも大きな収穫だったと思います。
研修は、従業員受けていましたがそれを通して自分も沢山学ぶことができました。社員教育をすることで経営者も自然に変われるのだと思います。 何より研修を行ったことで自分がとても楽になりました。接し方が変わることでストレスが少なくなりました。
製造業ですのですぐに売り上げに反映…というのは難しいです。でも終了して1年が経過していますが未だにジワジワと成長を感じています。この先の業績に必ず役に立つと人財になってくれると信じています。

(現在、組織力向上のための少人数制グループ研修を実施中。2017年2月

弊社サービスの流れ

お問合せからサービス提供開始までの流れをご説明いたします。

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お問合せ

「○○研修がしたい」という具体的な内容が決まっていなくても大丈夫です。「スタッフのやる気を出したい」と言ったご希望からプランニングしていきます。
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経営戦略に沿った人材育成のご提案

ヒヤリング&ご提案

今起きている問題、課題をしっかりと把握します。
さらに貴社のビジョンや経営戦略からの求める組織・
人物像をヒヤリングします。
そのうえでオーダーメイドのプログラムをご提案いたします。

十分にご検討ください

ご契約

弊社では、お客さまにご納得いただけないままお手続きを進めるようなことは一切ございません。一つでもご不明点がございましたら、お気軽にお申し付けください。

「気づく」から変化する!

研修実施

必要に応じて事前課題やアンケートの実施を行います。

研修評価報告&フォローアップ

研修の評価報告と今後の課題、継続的行動へのフォローアップについてご案内・ご提案いたします。

料金表

少人数制グループ研修

基本料金表 

月1回(2時間まで)※6ヶ月以上からのご契約になります。

1~5名まで ¥60,000/月 
6~8名まで ¥80,000/月
9~10名まで ¥100,000/月

交通費、消費税別途

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